Неочевидные критерии отбора
На что на самом деле обращают внимание на собеседовании
Собеседование – это стресс для любого из нас. Никогда не знаешь, чего ожидать на этот раз – может, вас завалят коварными вопросами? А может попросят решить головоломку? На что будут больше обращать внимание – на вас как на человека или же на ваш опыт и навыки? Имеет ли значение внешний вид и манера говорить?
Подготовили для вас список неочевидных пунктов для проверки на собеседовании – предупрежден, значит вооружен!
Неочевидные пункты проверки
1. Рукопожатие

Американские ученые утверждают, что по рукопожатию можно многое понять о собеседнике. Чем оно крепче, тем более целеустремленный и уверенный перед вами человек. Также, крепкое рукопожатие часто говорит об эмоциональности и открытости.


2. «Нервные» жесты

Ученые университета Мичигана уверены, что люди, подверженные «нервным» жестам (таким как накручивание пряди волос на палец, прикосновения к лицу, дергание ногой и пр.), чаще склонны к перфекционизму и всегда находятся в напряжении. Эти проявления могут усиливаться, если человек испытывает усталость, грусть или скуку.
3. Наличие домашних животных

Исследования, проведенные доктором Денизом Гастелло из университета Кэролл, США, показывают зависимость характера от выбора домашнего животного. Так, люди, предпочитающие собак, обычно более активные, общительные и энергичные, а те, кто предподчитает кошек, в большинстве случаев склонны к ранимости, чувствительности и часто являются интровертами.

Любители собак привыкли действовать по правилам, составлять графики и таблицы, четко следовать распорядку дня, в то время как «кошатников» можно назвать нонконформистами.

Свежие вакансии

4. Зрительный контакт

Доктор психологии Адриэна Фернхэма утверждает, что зрительный контакт многое может рассказать о человеке. Так, если человек спокойно смотрит вам прямо в глаза, чаще всего по жизни он более искренний, правдивый и открытый. Длительный зрительный контакт чаще всего является признаком экстраверсии собеседника, уверенности в себе и любви к насыщенности событиями вокруг него.
5. Пунктуальность

Никто не любит опаздывающих на встречи. Если вы опаздываете, о вас заранее складывается негативное впечатление. Но есть и более глубокий смысл: регулярно опаздывающие люди могут относиться к так называемому типу «Б» - людям спокойным и неторопливым, не склонным к взятию высот и карьерному росту. В то время как люди типа «А», согласно исследованиям, намного более амбициозные, активные и сосредоточенные на карьере.


6. Использование телефона во время разговора

Нет ничего более раздражающего, чем человек, который постоянно отвлекается на телефон. Это говорит о крайней незаинтересованности в разговоре и встрече. К тому же, это сильно отвлекает обоих собеседников и не позволяет сосредоточиться на разговоре и понять друг друга.

Эта привычка также указывает на эмоциональную нестабильность и подсознательное желание отвлечься от всего происходящего. Скорее всего, это негативно скажется на впечатлении о вас – ведь вы можете относиться так не только ко встречам, но и к работе.
Главное – быть спокойным и уверенным в себе.
Чаще всего ответы на коварные вопросы анализируют очень поверхностно, акцентируя внимание лишь на явных отклонениях от общепринятой «правильной реакции». Воспользуйтесь этим. Правильно подавайте себя и свой опыт – и работа мечты у вас в кармане!
Автор статьи Рябинкова Евгения
Подписывайтесь на email-рассылку
Получайте интересные статьи, полезные советы и приглашения на вебинары